Santé et sécurité psychologique

Description

Des données scientifiques montrent que lorsque les entreprises adoptent des politiques et des programmes de santé et de sécurité psychologiques, les coûts liés aux problèmes de santé psychologique sont réduits de 15 à 33 %. La santé et la sécurité psychologiques sont une responsabilité partagée entre l’individu et le lieu de travail. Les espaces sécurisés sont mieux créés et soutenus lorsque les individus prennent en charge leur propre santé mentale et que les lieux de travail élaborent des politiques et des programmes adaptés aux besoins uniques de l’espace et des personnes qui y travaillent. Ce cours présentera les concepts de base de la santé et du bien-être individuels et de la sécurité psychologique sur le lieu de travail afin de favoriser le bien-être et les choix efficaces à la fois pour l’employé et pour le lieu de travail.